Im Heim arbeiten
Die Berufspalette, die in einem Pflegeheim ausgeübt werden kann, ist sehr breit und vielfältig. Sie ist in zwei Kategorien aufgeteilt : der sozial-medizinische Bereich und die Hauswirtschaft. Jede und jeder kann einen Beruf finden und ausüben, der ihren/seinen Kompetenzen und Erwartungen entspricht.
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Artikel aus den FN vom 3.12.2010
Die Berufe aus dem sozial-medizinischen Bereich
Die Berufe der Pflege und der Betreuung, die in den Pflegeheimen ausgeübt werden, sind vom Sozialvorsorgeamt (SVA) des Kantons Freiburg anerkannt. Dieses Amt ist direkt der Direktion für Gesundheit und Soziales unterstellt. Das heisst, dass wenn man als Pflegefachfrau oder Pflegeassistentin angestellt wird, man ein Gehalt erhält, das nach der kantonalen Skala gemäss klaren Kriterien festgesetzt und in allen Pflegeheimen gültig ist.
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Link zu den Arbeitsbedingungen des Staatspersonals
Das hauswirtschaftliche Personal
Das hauswirtschaftliche Personal spielt eine zentrale Rolle im Betrieb eines Alters- oder Pflegeheimes. Ohne Heimleiter oder ohne Koch könnten die Alterseinrichtungen keine Heimbewohner aufnehmen. Das hauswirtschaftliche Personal ist für die ganze Verwaltung und die Logistik des Heimes verantwortlich. Im Gegensatz zum Pflegepersonal verfügt das hauswirtschaftliche Personal über keinen Schutz eines Gesamtarbeitsvertrags, auch wenn die AFIPA/VFA ein Gesuch in diesem Sinne bei den kantonalen Behörden hintergelegt hat. Zur Zeit werden die Arbeitsbedingungen des hauswirtschaftlichen Personals durch die Heimleitung und/oder dessen Direktionsrat festgesetzt.
Link zu den hauswirtschaftlichen Ausbildungen
Le personnel d'exploitationLe personnel d'exploitation joue un rôle capital dans le fonctionnement d'un EMS ou d'une pension pour personnes âgées. Sans un directeur à la barre ou un cuisinier aux fourneaux, par exemple, les établissements médico-sociaux ne pourraient pas accueillir de pensionnaires. Le personnel non-médical est donc responsable de toute l'intendance et de toute la logistique d'un établissement. Contrairement au personnel soignant, le personnel d'exploitation n'est sous la protection d'aucune convention collective, bien que l'AFIPA ait déjà déposé une demande en ce sens auprès des autorités cantonales. Pour l'instant, les conditions d'engagement et de travail du personnel d'exploitation sont fixées par la direction et/ou le conseil de direction de chaque établissement.
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